Специалист 2 категории проектно-конструкторского отдела (по проектированию систем связи)

25 Ноября 2025

Газпром переработка Благовещенск

Город:

Свободный

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Газпром переработка Благовещенск"

Обязанности:

Сбор и анализ исходных данных для проектирования;
Предпроектное обследование объектов;
Обмерочные работы на сооружениях связи;
Разработка принципиальных и функциональных схем;
Выполнение технических расчетов;
Подготовка пояснительной записки и графической части проектной документации;
Составление спецификаций оборудования;
Разработка принципиальных схем систем связи;
Выполнение технических расчетов (затухание, пропускная способность, диаметры кабелей);
Подготовка текстовой и графической частей проектной документации;
Подготовка рабочих чертежей (планы размещения, схемы трасс, профили, спецификации);

Требования:

Высшее профессиональное образование по направлениям радиотехники, инфокоммуникационных технологий, телекоммуникационных систем, электросвязи или автоматизированных систем управления;
Стаж работы не менее 2 лет;
Знание основных ГОСТ в области телекоммуникаций, СНиП и СП по проектированию сооружений связи;
Знание программ: (AutoCAD/NanoCAD),MS Office, Outlook);
Практические навыки согласования проектов, ведения деловой переписки, разработки регламентирующих документов, оформления актов эксплуатационной ответственности.

Знание основ проектирования:

Линейно-кабельных сооружений (кабельные трассы, воздушные линии, подземные конструкции);
Станционных сооружений (телефонные станции, оборудование, системы охлаждения);
Систем радиосвязи (ЦРРЛ, УКВ, подвижная радиосвязь, АФУ);
Волоконно-оптических линий связи (ВОЛС);
Локально-вычислительных сетей (ЛВС, структурированные кабельные системы).

Условия:

Место работы – г. Свободный Амурской области;
Работа на самом крупном и современном газоперерабатывающем заводе в РФ;
Конкурентная заработная плата;
Компенсация переезда для работника и членов семьи, выплата «подъёмных»;
Компенсация аренды жилья при переезде;
Полное соблюдение ТК РФ;
Добровольное медицинское страхование работника и членов семьи, санаторно-курортное лечение;
Дополнительные оплачиваемые отпуска;
Премии по результатам работы;
Дополнительные льготы и компенсации.